Заполнение справки 182-Н для уволенного работника

Comments

• Добрый день.

  Цитата: Ситуация такая: в организацию принят сотрудник, который при приеме предоставил справку 182-Н. Справка выдана сотрудником самому себе, при этом в подписи  и главного бухгалтера, и генерального директора так же стоит его подпись. Комментируется это тем что на момент увольнения он был и главным бухгалтером и генеральным директором в одном лице. Можем ли принимать такую справку?

  Если сотрудник действительно исполнял обязанности руководителя и главбуха, то подписи в справке 182н ставил правомерно.
  Чтобы избежать в дальнейшем претензии со стороны ФСС, следует подстраховаться и направить запрос в ФСС, чтобы фонд проверил обоснованность выдачи справки.
  Статья 4.1 Закона 255-ФЗ:
  

  Цитата:1. Страхователи имеют право:1) обращаться к страховщику за получением средств, необходимых на выплату страхового обеспечения застрахованным лицам, сверх начисленных страховых взносов;2) бесплатно получать у страховщика информацию о нормативных правовых актах об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством;3) обращаться в суд для защиты своих прав;4) осуществлять проверку сведений о страхователе (страхователях),выдавшем (выдавших) застрахованному лицу справку (справки)о сумме заработной платы, иных выплат и вознаграждений (далее - справка о сумме заработка) для исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком,путем направления запроса в территориальный орган страховщика по форме и в порядке,которые устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере социального страхования.

  Форма запроса: Приложение № 1 к Приказу Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 24 января 2011 г. N 20н
  Порядок запроса: Приложение № 2 к этому же Приказу.